Meet Eloi, product owner chez Buildrz
Alumni
Interview

Eloi a suivi une formation développeur web cours du soir, qui s’adresse aux professionnels du numérique (équipes Product, Marketing, Projets digitaux, etc.) qui souhaitent acquérir une double compétence technique pour compléter leur parcours. Ce format s'étale sur deux soirs par semaine et d'un samedi sur deux complet afin de s’adapter au mieux au rythme des professionnels déjà en poste.

Le parcours d'Eloi, alumni La Capsule !

Peux-tu te présenter ?

Je m’appelle Eloi, j’ai 29 ans et je suis Product Owner chez Buildrz. J’ai suivi des études d’ingénieur en physique avant de reprendre un Master en management. J’ai toujours été assez touche-à-tout et en cela, le métier que j’exerce aujourd’hui me correspond parfaitement. Au quotidien, je travaille surtout avec les développeurs, mais je suis aussi au contact du reste de l’entreprise et des clients.

Pourquoi avoir voulu te former au code ?

Pendant mon Master, j’ai fait plusieurs stages et l’un d’eux m’a particulièrement marqué. J’étais bras droit du CEO dans une petite start-up qui venait de se lancer, nous étions six : le CEO, le CTO, trois développeurs et moi. Je me suis retrouvé entouré de développeurs en permanence et même si je ne faisais pas du tout de Product Management à l’époque, j’étais vraiment heureux de les côtoyer. Ce qu’ils faisaient m’impressionnait, je ne voulais pas devenir développeur mais j’avais très envie de travailler avec eux. C’est de là que m’est venu le déclic. Je me suis dit qu’il fallait que je me forme, j’avais déjà fait de l’informatique pendant mes études mais pas du tout de web. J’ai donc décidé de suivre la formation développeur web cours du soir de La Capsule.

Que t’a apporté la formation aujourd’hui ?

J’y ai acquis une culture que j’aurais probablement mis des mois à acquérir. La Capsule a été un vrai accélérateur parce que tous les jours j’entends parler de “Git”, de “React”, de back-end, de front-end, de serveur... Au quotidien, je ne rentre pas dans le code mais au niveau culturel, je me sens plus à l’aise et je suis capable de comprendre les explications techniques des développeurs. Si je devais résumer, je dirais que cela m’aide à parler la même langue qu’eux.

D'après ton expérience, qu’apporte le code à des professionnels “non-développeurs” ?

Tout dépend de ce qu’ils font. Pour quelqu’un comme moi, qui travaille au quotidien avec des développeurs, c'est indispensable. Pour quelqu’un qui n’est pas appelé à travailler avec des programmeurs, c’est aussi utile car cela permet de voir différemment les applis que l’on a sous les yeux. C’est un peu comme le fait de savoir conduire une voiture et d’apprendre la mécanique : savoir comment ça marche, ce qu’est un piston, un embrayage ou une boîte de vitesse ne change pas fondamentalement la manière dont on conduit. Pourtant, on maîtrise mieux son environnement et on sait mieux comment réagir quand un problème arrive. On est forcément beaucoup plus à l’aise avec les outils digitaux quand on comprend ce qu’il y a derrière. Quel que soit son poste, on les utilise mieux, plus intelligemment et on fait des retours plus pertinents.

Quel bilan tires-tu de ton passage à La Capsule ?

Dès le début, j’ai senti que mon background allait m’aider. Avec mon parcours d’ingénieur, j’avais déjà une bonne logique et des notions d’algorithmie, c’était un vrai avantage ! Le bilan est super positif car cela m’a aidé à avoir le poste que je voulais. En greffant la formation part-time à mon côté “touche-à-tout”, j’avais le profil idéal pour être Product Owner. Si vous travaillez au contact d’équipes Tech ou dans cet environnement, cela permet d’être très vite opérationnel et de travailler plus intelligemment ensemble.

Un message pour celles et ceux qui hésiteraient à se former au code ?

Il n’y a même pas à hésiter, faites-le ! Ça ne peut être que positif, vous ne perdrez jamais votre temps. Je ne vois pas un secteur où vous n’en profiterez pas. Savoir ce qu’est le code, comprendre les développeurs, comprendre le fonctionnement des applications, la manière dont on les pense et dont elles sont créées. Pour moi, cela fait partie de la culture générale que tout le monde devrait avoir en entreprise.

Envie de travailler dans la Tech ?
Découvrez nos programmes, venez nous rencontrer et changez de vie !